时候，有一些不适应，走了一批人，但很快就补招进来了。其实吧，只要大家都习惯了现在的工时制，就没有问题了。”
杨飞道：“只有一线生产工人，才进行两班倒吧？”
郝建设笑道：“那当然了。办公室的工作人员，只在需要的时候才加班。平时都不需要加班的。”
杨飞点点头，又随机走访了几个车间，和十几个工人聊了聊天。
人的适应能力，真的是很惊人。
尤其是底层的打工人，他们对公司的制度，只有服从的份，从来没有想过要去质疑为什么是996而不是955？
有些工人的回答，更出乎杨飞意外，当杨飞问他们，对当前的工时制是否满意时，他们很是惊讶，这有什么不满意的呢？这不是很正常的上班时间吗？
由此可见，在这些人的潜意识里，他们以为工作时间，应该就有这么长。
工人的这种反应，让杨飞察觉到了人与人之间巨大的差异。
杨飞在美芳厂没有多做停留，象征性的到办公楼转了一圈，和员工们打过招呼便离开了。
出车门的时候，杨飞看到门卫室外面围了很多年轻人，一看就是来找工作的，每个人手里都举着身份证、毕业证和简历，大声的询问保安是不是招工。
杨飞忽然悟道：生活在底层的民众，他们考虑的，并不是每天工作几个小时这种问题，而是在考虑有没有工作以及每个月能拿多少工资。
亦疏问道：“老板，接下来去哪家工厂？”
杨飞摆了摆手：“不去了！回公司吧！”
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