当天上午,在巡视两家子公司的时候,江振邦就分别和两个公司的负责人进行了非正式谈话,吹了风。
他看似无意地提了几句“管理改革”和“供应链整合”,让两个子公司负责人嗅到了一丝不安的气息。
中午,视察结束。
江振邦在兴宁市新开的一家海鲜大酒楼定了个最大的包厢,宴请这两家公司的留守高管们。
看着满桌的生猛海鲜和茅台酒,高管们原本悬着的心稍微放下来了一些。
大家私下交换着眼神,心想老板这应该是来安抚军心的。
毕竟这段时间为了迎检、为了保供奉阳和海湾市那边,大家没日没夜地加班,没有功劳也有苦劳,这顿饭,大概率是庆功宴加慰问宴。
实际上在饭局前期,江振邦也没有再提起整合改革的事儿,而是描绘着兴科未来的发展蓝图。
包厢里的气氛逐渐热烈起来,几个副总红光满面,端着酒杯轮番给江振邦敬酒,嘴里的吉祥话一套接着一套,恨不得把心掏出来表忠心。
“江董,这杯我干了!咱们兴科机械虽然被抽调了不少骨干,但剩下的兄弟们绝对不掉链子!”
“是啊江董,只要您一声令下,咱们赴汤蹈火!”
江振邦也挨个表演,轮流跟他们敬酒。
酒过三巡,菜过五味。
铺垫得差不多了,江振邦放下酒杯,拿餐巾擦了擦嘴角,目光缓缓扫过这一张张油光满面的脸。
“多的不讲了,各位都辛苦了。”江振邦笑眯眯地说道,“没有你们在后方稳住阵脚,集团在前线就打不赢仗。这五家新并进来的厂子,更不能这么快复工。”
“应该的!都是为了集团!”
“江董指哪我们打哪!”众人纷纷附和,声音洪亮。
江振邦靠在椅背上,十指交叉放在身前,语气欣慰:“大家有这个劲头我就放心了。未来,兴科注定是一个国际化的企业。我有个小目标,十年内,兴科要进世界五百强!你们有没有这个信心?”
“有!肯定有!”
“跟着江董干,别说五百强,五强都行!”
高管们立刻放下筷子,拍着胸脯表态,一个个激昂得仿佛明天就能拳打三星、脚踢松下。
“太好了。”江振邦脸上的笑容更盛,语气欣慰:“既然有这个心气,那我们要对齐一下颗粒度。”
所有人脸上的笑容都僵住了,你看看我,我看看你,满脸茫
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