已经素了几十年的大明朝，多年来就是每三年可以考中那么两三百进士的地步，可以说，群众的饥渴程度旷古烁今。
虽然不能有直接为高官的诱惑，但是官吏一体的制度，说起来还是可以在历史上寻找到蛛丝马迹的。
因此，这次恩科，得到的关注也是实打实的，按照长老们的规划，报名区分为具体岗位，按照所属部门进行报名，当然了，初考的时候统考一样的内容，只有在进行二试的时候才会有所不同。
这样的设计下，不会造成宋明时候，官员的来源一致，监管官员，言官系统，可能就和其他人有着神秘的联系，什么师徒啊，同乡啊，同年啊，姻亲什么的。
税务系统，教育系统，监管系统，经济部门等等，都是如此，省直体系，以及事业单位，虽然称不上什么衙门，倒也是货真价实的在招人了。
这一下，可以说将全天下的人的心思都给提升起来了，比起大逆不道的不考圣贤之说，以及彻底抛弃八股文的套路，长老们给出的岗位可都是实打实的实缺，待遇可是不低，虽然监管严厉，但是谁不明白，有个编制的好处。
当然了，第一次报考，必然造成冷热不均，正如后世的上海海关，某个岗位达到了几千人争夺一个岗位，堪称可怕。
好在长老们给出了一年多时间的复习时间，以及去了解这些工作到底是干什么的，连如何升迁，最高可以到达什么位置都清清楚楚。
而这些，就需要借用各种书籍，刊物和报纸的作用了。
这也是书商们垂涎的所在，要知道，连此时的江南等地，虽然还是表现出不合作的态度，但对于北方发生的一切变化都注意的很，相信这些书卖过去后，少不得有人是要跑过去了解一下的了。
这几乎是最好的时代，起码对于书商们来说，以往的各种限制被取消，以前头顶无数的婆婆，现在只剩下帝都这么一个婆婆需要伺候好，而各种设备出现，纸浆成本降低，而许多以前不能做的，现在不能做了，所付出的代价，不过是随时在长老的领导下，引领社会风气，提升青少年内涵，呼喊正能量，改革过去的传统……
吴更田一下子忙碌起来，他要领会长老精神，审读那些书商们自己学习着如何行使一个出版社的制度。
用脚趾头想，都知道这些书商可以赚多少钱，不过，吴更田却也是无法下手，第一是制度上他没有办法挡住人家的正当申请，其次是长老们经常出现，也使得他束手束脚的很。
不过，
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