部分老员工，加入一部分新人？”
“你还要有思想准备，并不是谁都愿意留下，可能有些人根本不愿离开昌达集团。”
“那倒有可能，比如你就离不开昌达集团，但他们都是些普通职工，没有你这样的本事，有什么资格挑三拣四？”从这些话不难看出小王对待职工的态度。
“现在的就业政策是双向选择，老板有选择职工的权利，职工也有选择
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老板的自由，难道不是吗？”
......
就在办完物业公司交接工作的第二天上午八点多钟，袁国刚接到电话通知，让他去董事长办公室开会。他急匆匆来到关云天办公室门口，抬手在门上敲了几下，屋里传来“请进”的声音，他推门进去，却见办公室里除了关云天，并无其他人，他以为自己来早了，“董事长，是在这里开会吗？”
“是的，请坐吧。”关云天指着办公桌对面的一把椅子，示意袁国刚坐下。
“可是......，我来早了吧？其他人......？”袁国刚很不自在地在椅子上坐了下来。
“你来得正好，没有其他人了，就咱们俩。”
“咱们俩？不是通知我开会吗？”
“是的，人多开大会，人少开小会嘛。怎么样，物业公司那边，移交工作全做完了？”关云天道。
“全完事儿了，办公室都腾出来了。”袁国刚还汇报了物业公司那些老员工的去留问题。
“对于留下来的老员工，集团公司将尽快为他们安排新的工作岗位，不能让任何一个人下岗失业。今天把你找来，我想问问你对自己的未来有什么要求或打算？”关云天道。
“一切听从公司安排，领导让我做什么，我不会有任何挑剔。”这是袁国刚一贯的工作态度。
关云天笑了笑，“国刚，你的工作态度大家有目共睹，今后的工作环境肯定要发生变化，你有没有信心肩负更大的重任？”
“关总，虽然我不挑剔工作岗位，但我的能力有限，肩负更大的重任，我倒是没有意见，但我怕自己能力有限，干不好工作，辜负领导的期望啊！”
人往高处走，有些人千方百计，甚至不惜使用见不得人的手段，也要拼命往上爬，但袁国刚是个知足常乐的人，他认为自己能当个合格的中层管理人员已经很不错了，当关云天要把更大的权力交给他时，袁国刚反倒显得格外冷静，他不仅没有丝毫的兴奋，还怕自己能
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