候，目的就是为了保证质量的问题，但标准也只是适合在实验阶段，一旦加大生产，就无可避免出现很多不良，原料的浪费是很多工厂无法接受的事实，所以只好放低标准。
感觉这也只是一点小毛病，应该不会影响后面的生产，而恰恰就是这种思想诞生，才会让后面出现各种各样的问题。
质量问题不应该只是质检员的问题，还是每个员工的问题。如果每个人都层层把关，质检员发现质量问题的时候也不去追求这是谁的责任，而是去思考这样的问题源头出现在哪里，然后和员工一起想办法解决，岂不是更好？
当然这样的想法，和普通员工讲是讲不通的，他们关心的永远只是他们能够拿多少工资，天塌了有个高的顶着，在不影响工资的前提下，随便你们怎么折腾。
也正是许辉的这种想法，才让上一世的他在工厂里待不了多长时间就选择辞职，他虽然很喜欢和员工在一起努力工作的氛围，但同时也无法忍受管理层那在他眼中并不正确的工作态度。
他也试图找过直接领导聊过这个问题，但那时候的他人微言轻，谁会在意，理想固然很好，但想要实现哪有这么容易。
(本章完)
42302881
绝望的感情提醒您：看完记得收藏【机遇书屋】 www.jymeet.com，下次我更新您才方便继续阅读哦，期待精彩继续！您也可以用手机版：m.jymeet.com，随时随地都可以畅阅无阻...