态度，几个跟着赵泽君的老班底当场就提出了反对意见，剩下一些中庸人士虽然没有明言，但会议上的态度也说明了他们的立场。
这时候，就体现出泽阅一言堂的优势来了。
如果放在另一家网站，浣剑或者起点，有好几个股东，一大群权力接近的共同创业者，这个提议很可能因为意见不同，当场胎死腹中，就算通过，也必然要经过长时间的讨论和博弈，错过最佳时机。
而此时的泽阅，完全是赵泽君一个人说的算，他的意见，就是公司的意志。
可以讨论，可以不赞同，可以保留意见，但必须无条件严格执行！
前进的道路上，即需要集思广益的民主，也需要强人一言定大局的集中。
几天后，泽阅中文网的主页上，公布了一篇‘告广大作者书’。
措辞简单明了，在简述了目前网络小说发展趋势后，就是泽阅最新的‘签约制度’。
制度的主要内容包括几点。
第一，凡是在泽阅发书超过五万字的作者，无论质量良莠，都可以和泽阅中文网签约；
第二，签约作者，在合约期满内，只能用当前笔名在泽阅中文网发表小说，小说的全部版权归泽阅中文网所有；
第三，泽阅中文网有责任和义务，为作者提供各项支持和福利。
目前具体包括：对应的推荐，读者打赏的分成，每个月的勤奋写作奖，一旦小说版权产生收益，作者也可以从中获得50%的分润。
第四，签约本着自愿原则，不愿意签约的作者依旧可以在泽阅中文网发书，但不享受网站的各项支持和福利待遇。
第五，随着网站发展壮大，未来签约制度会更加的严格，进行双向选择，只选取有潜力的小说签约。
……
不仅在泽阅的首页上有通知，每个写手的后台都收到了一条同样的通知。
绝大多数写手第一个反应只有三个字：凭什么？
凭什么我不能在其他网站写书？在哪写书，是我的自由，你泽阅有什么权力限制我的自由？
还有版权问题。我的书，凭什么就把版权给你泽阅？最后要是版权能赚到钱，还只分给我一半？
这不是赤果果的剥削和强权嘛！
通知才发出不到两天，泽阅中文网的客服电话几乎要被打爆了，网站在线服务功能差点瘫痪。
“我操，你们泽阅想赚钱想疯了吧？”
“不要脸，以
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