拜师宴结束后，肖家就重新安静了下来，肖长生毕竟年纪还小，即便乔木有人脉，能给他弄个官位。
恐怕他也没有能力坐稳位置。
所以求官自然是不着急。
当要之急还是帮他提升能力。
关于这点，乔木的计划是，如果他能通过科举晋升的话，还是尽量让他通过科举晋升，至于动用勋贵特权，那是迫不得已的下下策。
实在没办法才会那样干。
毕竟一旦用了勋贵特权，即便能够走上朝堂，也必然会被那些通过正规途径当官的官员鄙夷排斥。
对孩子心理影响不好。
况且孩子年纪还小，不过才十四周岁，哪用得着那么着急，人家都说三十老明经，五十少进士，五十岁中进士的，都已经算年轻了。
所以科举这事是真不用太急。
况且要是实在不行。
不还能走武举呢吗？
以乔木的境界，就算是每天给她那个曾孙灌顶，都能在一两年内硬生生把他灌成先天高手，而一个先天高手，足以横扫整个武举了。
因此乔木真的一点都不担心。
每天都耐心教肖长生武功。
闲暇还会招呼嫁出去的三个重孙女，没事回回娘家，最重要的是把曾外孙女和曾外孙子给带回来。
他们府好多年没见小孩了。
目前为止，关系最亲近的也就是那三个重孙女和重孙女婿家了。
所以当然得多来往来往。
也能给府里增添点人气。
除此之外，乔木大部分精力都倾注在了人手培养和资产重组上。
之前那些管家掌柜，以及庄头不都被乔木一网打尽了吗，但他们被抓了后，家里那么多铺子田地总不能就这么放着，总归得有人管。
临时培训肯定是赶不上的。
所以乔木只能先从安分守己的那些人员当中提拔了些上来，让他们临时管事，倒也不指望他们能有多聪明，多有能力，只让他们按照原来的流程来，不出岔子就行了。
而如今半年过去了，乔木总算培养了些得用人手出来，临时提拔上来代理管事的那些家伙是什么情况，有没有能力乔木也弄清楚了。
因此当然得大刀阔斧改。
有能力的本分的留下来，没能力的，则是用自己培养出来的人手替换上，除此之外，就是大改革。
比如说对农庄统合管理，建造温室大棚
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