级工人，而他们的家庭马上也要跟着宙游的棒棒一起动。宙游所掌握的优质资源，和其应当相关的人契合！形成共赢模式！
蛊虫是个优质资源，而这个世界的贵族在拿到这个优质资源时，顺着其内心贪婪开始垄断，为了能独吃独占，甚至连虫化都不在乎。陷入了思想的弊端。
而钟声文明教育出的历史观：共赢。尽量找到合适的人，在自己和他之间完成创造财富的关系。
……
宙游有大量的挖掘蛊。一个三吨重量的挖掘蛊虫，一天之间可以开挖六十个土方，但是该怎么挖，挖后怎么创造最大价值。那就找潜在的建筑承包商集团，让他们负责在地点上定标，负责操作原虫控制爆破，负责把水泥钢筋给铺好。这样大家就有公路网、铁路网。
宙游有专门带动电动转轴的蛊虫电机，还有一些削切设备，缺的就是调查治理地盘下“有劳动能力、消费需求”的户籍名单。
掌握了这些基础信息后，就能大规模招工，同时选出一切头脑灵活的人作为工厂管理。
如此一来城市中的许多壮劳动力，有了稳定的工作，宙游就有了足够多的配件。
宙游：“麟龙蛊巢原始性能，虽然比不得这个星球上自动化程度极高的战争蛊巢，我可以人为加科技配件啊！”
至于让更多人涉及到生产链，是否会减弱领主的权力？能力低下的领导者当然是希望政治控制越简单越好，最好有能力的人，在效忠自己后有忠诚程序锁死。
但是对能力先进的领导者来说，一旦把握住一个体系，用不着全部控制，只要掌握关键点就行了。
【例如二十一世纪，国策中大力增加民营规模和资本比例，发挥国企领头作用，一点都不冲突。国企转型控股核心元件、高科技技术，还是对整个产业链控制。例如生产线，控制系统从几十个控制杆，到一个界面触屏按钮，终端控制变小了，就能说控制力减弱了吗？】
宙游把相关‘挂件’工业交给领地上的人，煌翅家族哪天不舒服把宙游调走，就能接手宙游这些在岛上的技术链了吗？
啧啧，宙游上岛，直接探测附近的地热资源。
第一，研究出了钻地虫。
这个外形重量二十七吨，全身鳞片，身体没有背部、腹部，对称的四肢分布，大嘴前方的金属盾牌脸在肌肉力量作用下反复扭动，通过‘脸’上的坚牙将岩石粉碎。这套系统中，人类工厂只要负责加工‘尖牙’顶端可嵌的钻头。
第
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