对我更高看了一眼。用他的话来说：他从来没遇到过这么得心应手的保安队长，刚当队长不到一个月，便让望京队旧貌换新颜，队下团结稳定，安保工作做的天衣无缝。更难能可贵的是，竟然还陆陆续续地给公司引来了几个主动门的大项目，这些项目的接手，加起来能给华泰公司一年创造数千万元的利润空间。
在付总心里，赵龙这个名字，顿时成了一个神话。
一个能让他数钱数到手抽筋的神话。
在保安公司做过保安的，或许能知道一些保安公司的潜规则，保安公司赚钱有秘诀。如果能接到服务费高的项目，那是最好。但是即使服务费不高，哪怕甲方付给的服务费与保安公司花在保安身的工资伙食费用所持平，保安公司也是照样能赚到钱的。因为一个有实力的保安公司，主要的赢利，不是服务费与保安工资的差价，而是给甲方项目后空余出来的名额。俗称吃空头。
何为空头？举个最简单的例子。假如甲方跟保安公司签订的合同里，要求保安公司派驻七百个保安。但是保安公司买通甲方的保安部负责人，实际只派驻四百人。四百个队员，享受七百个队员的服务费，空出来的三百个名额，便是空头，如果按一个保安年服务费为两万五来算，三百个空头，一年是七百五十万。这七百五十万，有一小部分用来作为打点甲方保安部负责人和相关领导的费用，剩下的钱，便是纯的不能再纯的纯利润。
这些纯利润归谁？
当然是保安公司老总。
保安界有着保安界的潜规则。这些规则，便是很多保安公司的立足之本。
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