杨不凡手里拿着笔，看到四周看沙雕一样看自己的沙雕眼神，不禁冷笑了一声，也不坐下，直接拿起笔，就站着刷刷刷地写了起来。
不到一分钟，第一道题就被杨不凡解答了出来，然后他随手一扔，直接开始写第二道题目，颇有些李白斗酒诗百篇的风范。
所有人都在看杨不凡表演，但没有人相信杨不凡能够把题目答上。
这不是小升初考试，一些题目只要写满了字，阅卷老师看到孩子不容易，多少能给一分两分的。
这是实打实的技术问题，满篇都是各种参数，技术参数，实验参数，标准参数，计算参数……这些参数要么对，要么错，没有中间选项的！
萧志龙嘿嘿笑着，走过去捡杨不凡扔到一边的题目，一边走还一边调笑杨不凡：“小杨不用这样，离开了腾飞，你绝对能找到更好的单位，不行大哥给你再介绍一家企业。哎，其实我跟小杨很投缘，我让他去生产部实习，就是为了锻炼他嘛。可惜了，现在腾飞对技术人员的招聘要求也在不断提升着……我看看你都乱写了什么……卧槽！”
一句卧槽，将所有人的注意力都引到了萧志龙这边，只见萧志龙揉了揉眼睛，嘴都合不拢了，仿佛看到了世界上最不可思议的事情。
于鑫第一个察觉到了不对，他赶紧问道：“萧经理，有什么问题吗？”
萧志龙的汗都下来了，他颤颤巍巍地拿着题目，然后掏出手机对照起了正确答案，最终抬头看向杨不凡，犹如见了鬼。
正在微笑的许辉也看出事情不对了，他放下茶杯，假装很淡定地说道：“小杨答上了？哎呦，这可真是太好了，再接再厉，答上五道题以上，马上转正，要是能答上八道题……”
看到许辉要立FLAG，萧志龙赶紧用变了声的语气喊道：“对了，答对了！”
所有人都迷糊了！
一群不懂技术的生产部领导一个个大眼瞪小眼，心说萧志龙你搞的行不行啊，刚才说的一套又一套的，是不是对于你来说是很难的题目，对于别人来说都是小学四年级的题目水平啊！
只有赵文明脸色一凝，赶快一把抢过萧志龙手里的题目，简单浏览了几秒，他这个平时不苟言笑的副总经理，脸上都是异样的红润，甚至笑出了声。
“厉害！厉害！这种水平，做一个工程师委屈了啊！这个水平，以后完全可以做技术经理，甚至好好培养可以做技术专家！”
许辉皱了皱眉头，心说怎么可能，那些题目虽然他都
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