上，在这个位置能做到两三年以上的这些人，都是在销售领域千锤百炼过的。
我可以教给你们啊，看一个人的简历，尤其是这种高职位的销售领导，要看他过往的经历有多长时间。
如果一个人从销售人员到销售经理，他的个人履历用时2~3年，这可是一个正常的数值。
如果这个数值大于三年以上的，这样的人我是不会用的！
你们想想，一个人在销售经理工作了三年了，还没有做到销售总监的位置上，除非是那种外资及合资的企业。
要是一般的民营企业，三年的时间足可以让一个人坐上销售总监的位置。
当然我说的这些也不一定全是惯例。
所以你们在筛选简历和面试的时候，一定要把我说的这几点给我记清楚了。
如果一个人的简历属于那种比较妖孽的，也就是说他短时间之内，职位上升的速度很快，这种人你们先考察一番，如果你们觉得可以，立马将他推荐给我！
我现在最需要的就是这种人！也不瞒你们，其实姜红妍还有黄丽娟，包括陈欣茹和魏娜，你们几个都是我打造出来的妖孽！
所以我的公司，就要和别人的公司不一样，这样的妖孽越多，我越喜欢，越欢迎！”
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