常情。
剩下的任务就是把这些车向有关部门申请，然后通过国家的测试和验收。
待验收合格获得生产经营许可，就可以生产进入市场了。
这期间也需要几个月的时间，估计正式投产也需要五月份。
这样这几款车谁先投产谁后投产就需要安排一下了。
让集团同一时间把这些车都推出来，这不现实，就是生产线都安装不完，总不能靠手工打造吧。
万峰现在主持的就是这样一个会议。
南湾集团的管理层非常的有意思，大部分都是一线的部门领导和后勤部门组成。
因此陈道、李达、顾红忠程功、文光华依梦以及加工车间的主任全部在场。
这些人在第一线，对第一线的情况了如指掌，生产方面他们最有发言权。
其余的就是后勤部门，公关部门以及集团共青团书记等组成。
通过几个月的接触，万峰发现周黎明这个人很有才华，他有军人的素质和纪律，同时又兼备聪明的头脑和很高的组织能力，还有和他军人身份不太相称的能言善辩。
他身上有一种特殊的魄力。
万峰决定那天摸摸这货的后脑，如果脑后没像魏延那样长反骨，他准备再过两年让他出任集团的总经理。
但一个关键问题出现了。
这反骨到底长啥样呀？
不会随便摸到一块骨头就当反骨用吧？
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