于公司对外社招暂时缩小力度以及一些团建活动的报告。
从去年底开始招聘到现在，公司社招了大几千人，已经完全满足了公司目前发展的需求。
再加上即将到来的几千位应届毕业生，如今公司内部最重要的不再是招聘工作。
更多的是考虑将这些员工做到人人手里有活干，工作分配明确，并且要让这些新员工不断融入海鲸这个集体。
增强公司凝聚力，最好的最直接的方法那自然就是团建。
江皓没有多看，而是将各个部门团建的标准金额上浮了15%，最后签字批准。
之后看起一些简历信息，这些简历并不是公司招聘员工的应聘简历，全是清一色的跳槽的主播简历。
自从龙猫上次出事后，整个公司高管进行了大清洗。
有进去的也有没进去的，但不管怎么说，整个龙猫的高层是完全洗牌。
新的高管管理下，虽然没了之前的各种陋习，但到底经过那件事的恶劣影响，市场用户流失严重。
如今整个直播市场的份额，海鲸已经占据六成以上，龙猫已经不足两成，虎牙与快手差不多一成，后头还有哔哩哔哩等一众平台虎视眈眈。
行业的头部虹吸效应再一次在海鲸头上形成。
不管是龙猫的主播也好，还是虎牙快手的等一众小平台的头部主播都蠢蠢欲动。
等了这么久，都开始向海鲸发来意向。
希望能来海鲸这个头部平台，进行直播事业的新起点启程！
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