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他干脆金盆洗手，收拾行囊离开帝都，到一处好山好水的乡下躲了起来，把房门和心门一并关闭，以后不再相信任何人就好。
同时，他也开始反思助纣为虐做过的坏事，并开始忏悔。
面对欺骗、伤害，不同的人会有不同的反应。
有的人像斗士，毫不犹豫地全力以赴打回去，不计后果，哪怕两败俱伤玉石俱焚；
有的人像隐士，干脆选择一走了之，从此学会了把自己封闭在茧里，与世隔离；
还有的人像健忘的老人，一切不快都是过眼云烟，转瞬就不留痕迹。
前者比如邵帅，中者比如小四，后者比如曲南休。
小曲当然也看到了有关邵帅的报道，一笑了之，不愿在上面多花一分钟时间。
程六朝也看到了报道，他的反应跟小曲的淡然不同，他觉得很爽很过瘾——这小子总算也有这一天！
他仔仔细细看了其他人的爆料，还专门寻找了一下有没有邵帅一手制造的陷害小曲的“艳 门 照”事件，不过没找到。
“那件事没爆出来也好，省得给小曲惹麻烦，这些已经够那姓邵的喝一壶了。对了，我应该先喝一壶庆祝庆祝！”
这么长时间以来，程六朝一直暗暗为曲南休鸣不平，可是小曲偏又懒得回击，现在总算能扬眉吐气一下下了！
从这个角度来说，六朝是个合格的哥们儿。
与此同时的脑云天公司，上上下下一番井井有条又热火朝天的景象。
公司的硬件设施几经改动，现在不敢说赶超大名鼎鼎的谷歌公司，但也是相当诱人的了。
公司的盈利，曲南休大多用在了实处，全力为员工提供更好的工作条件和福利待遇，外面的来访者，进来就不想走了。
茶水间有各种健康零食，办公区域有各种沙发躺椅，还有悬挂在空中的酷炫水晶球式秋千。
疲劳时上去荡一荡，所有不适一扫而光。
桌球、桌上足球、乒乓球这些自不用说，还准备了一些大人玩的益智玩具，作为工作空隙时的放松。
最有创意的设施，是分布在公司各个角落的小电话亭，里面装饰得很是温馨，并且隔音效果很好。
这是为了员工在工作中，万一有私事需要处理而准备的。
给予尊重，给予方便，保护隐私，充分体现了人性化的管理。
曲南休还计划，未来增加食堂、图书馆、员工子女幼儿园，
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