”朋友连忙赔笑讨好说道。
表哥点头说道:“不着急,不着急!先把你们的事情办好了,我们就去庆祝庆祝。这样吧,你们跟我来,我去跟我组长说一声,只要组长点头了,多少人都照单全收。不过你们不用担心,有我作保证,包过!包过!”
小安怎么听怎么都觉得这个人不靠谱,而且他是听安小语说过应贤会里面的组织结构的,应贤会和修身会是完全不同的一个组织架构,他们里面的分级更加明确,当然也更加的森严。
修身会更像是一个自发的组织,机甲系和一些骨干只是倡导者、组织者和最基本的思想确定者。他们没有什么明确的分工,也没有固定的活动流程,所有的活动都是登高一呼,然后部分人维持秩序,其他全靠自觉。
但是应贤会不同,他们本身继承的就是自治会里面的政务思想,整个架构更是效仿朝阁,从上到下分为六级结构,等级非常明确。
第一级结构就是以高旭为首的几个人组成的应贤茶会,茶会作为一种类似朝阁委员会的机构,负责处理应贤会内部大大小小所有最关键的事务。所有茶会的成员发表意见, 最后由高旭总结一件并且确定处理结果。
往下一级,就是各个部门的部长。这些部长都是茶会的心腹,所有的信息都是从他们这里汇总筛选,然后送到茶会。茶会的结果也是首先传达给这些部长,然后再分成不同分工传达下去。
第三级是部门副部长,负责将每一个部门的工作内容进行细化,分成多个具体职能的分部,分部处理具体的事务,是所有命令和职务的基本工作单位,负责整个学校内部的整体行动。
再下一级,就是系长。所谓系长,就是每个分部当中分开负责不同学院具体工作的负责人,向副部长负责。每一个学院由于不同的情况,处理同一件工作的方式和程度也不相同,这个方式和程度就由系主来决定。
第五级组长就是没有重大决策权的倒数第二级了,他们只有在具体工作中随机应变的职能,却不能对工作本身的方式方法进行改变,算是最底层的权利阶层,也是整个应贤会里面的倒数第二层。
最后一层,就是没有权利的普通会员了,平时的时候听命令参加活动,接受上面传递下来的思想宣传,必要的时候还要受到号召进行工作。当然这些会员当中,也会有部分组长的心腹,负责大部分的主要工作。
想来,这个表哥就是第六级当中的心腹了,工作主要是整理报名的人名单,上报给他上面的组长。而且他们组
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