有点迷茫，“我该怎么做？”
杨磊想了想，“你可以把自己当成一个服务员，你的工作就是为这些艺人提供各方面的服务，在服务她们的同时可以考虑到公司的利益，你就能成为一个成功的总经理。”
“这么简单？”
“本来就不难，你会觉得难，是因为你从来没接触过，事实上除了一些非常专业的诸如财务、法务这方面的东西外，其他岗位对情商的要求更高，尤其是总经理这个岗位，负责的是日常的管理工作，记住，是管理工作，把各部门的工作协调好就行，不需要你去算账或者看研究法律条文。”
邓玉欣深吸一口气，“我懂了。”
杨磊点头，“而且欢动文娱的财务和法务部门不会有太多人，财务法务这块的主要工作由母公司负责。”
“啊？”
“节约资源嘛，财务和财务人才很宝贵，一个公司弄一套班子会造成极大的人力资源浪费，还容易滋生各种乱象，所以在规模达到一定程度之前，欢动文娱有几个常驻的员工就行。”
这也是大实话。
很多小公司为了节约成本，干脆就找人挂个名，具体事务老板一手操办。
要么就是把这些业务委托为专业的公司和团队。
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