他个头不高，一米七五左右。
身穿拉夫劳伦蓝白条polo衫、青色牛仔裤，脚踏新百伦运动鞋。
无论怎么看都不是很出奇的一个人，但在陈东成眼中却截然不同。
人物：周少华
技能：企业管理专家（3%），物流专家（25%）
“我想听听你对即时配送的看法。”
陈东成把猎头公司提供的资料合上，放到身边。
周少华身板挺直，直视陈东成道：“外卖这个赛道，如今主要的玩家还是阿狸和藤讯。
虽然这两家支持的外卖平台，各自都组建了配送团队，但在我看来众包模式依然大有可为。”
“随着外卖平台烧钱补贴的越多，外卖行业进入飞速发展阶段是必然的。
他们原有的配送团队，根本无法满足订单急剧增加而导致的配送需求。
这种情况下，我们要是成立众包平台。
他们为了解决自身运力不足的问题，一定会转移一部分订单给我们。
只要能从他们平台获得一些订单，足够我们度过初期发展阶段。”
所谓众包平台，就是以众包的方式利用社会闲散人力资源，解决o2o最后三公里的即时性配送难题。
不过众包模式的定位就是兼职性质。
平台的约束和管理并不强，像一些比较崇尚自由的人，比较喜欢这种工作方式。
“最后一个问题，你怎么解决骑手不足的问题。”
周少华有备而来，侃侃而谈：“我会去两个地方招人，一个是配送站点、肯德基、麦当劳等有配送队伍的门店门口。
另一个则是城中村、工厂等附近，这种有电动车、能做兼职的低收入人群聚集的地方。
等把摊子支好，我就会让人打开广播，扯开旗子。
上面写着日收入150元，送洗衣粉、油、米之类的。
到时候地推们就会拿着小喇叭嘴里喊着：安装app就可以带东西回家。”
诶，这个主意还真不错。
不可否认，这些东西对低收入群体的诱惑还是蛮大的。
周少华注意到陈东成的眼神变化：“开始的话，我打算让地推人员先带配送员去接单。
等配送员熟悉了流程了，能确保送好，把口碑传播之后。
这块区域所有有配送能力的人就会加盟进来。”
“嗯，你对薪资待遇有
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