撩得人心头火热。
不等林睿有所动作，孙雨桐就缠了上来，这下林睿哪里还能忍。
不过人虽然主动了，孙雨桐的身体显然还没有完全恢复。战斗力直线下降，很快就被镇压下去，连声投降。
等早上赶到公司时，孙雨桐差点迟到，妩媚的白了林睿一眼，脸色绯红一片。
刚在办公室处理了一些手头的工作，猎头那边就有好消息传来。
财务总监，或者说公司的首席财务官CFO，终于有点眉目了。
猎头发过来的简历林睿也看了，非常亮眼。
赵言，今年三十八岁，复旦大学毕业，随后加入了全球四大会计事务所的普华永道，04年晋升为普华永道的合伙人。当时薪资加分红年过百万。
中间还曾公派去美国耶鲁大学进修了两年，表现十分优秀。
08年，辞去了普华永道的合伙人职务，加入高盛，成为高盛大中华区的高级经理人，做起了专业VC。
辞职前，他在普华永道的年收入已经接近两百万。
不过在高盛只做了两年多，今年七月份，被国内新成立的一家风投公司挖角，加入了这家新创建的公司。
不过这家风投的管理理念和投资方式，和他并不太合拍。进去待了几个月，发现并不太合适，前两天刚刚离职。
目前正在观望阶段，寻找合适的下家。
这段时间以来，猎头方面其实给林睿推荐了好几个目标，都可以说是非常优秀的人才。
但林睿对公司的财务总监，或者说公司的首席财务官CFO，抱有很大期待，心中的标准也非常高。那些人虽然优秀，但总还差了一些。
到目前为止，只有赵言的简历让他眼前一亮，比较符合他对公司CFO的要求。
但这个人才的挖角难度很大，虽然有猎头在中间牵线搭桥，以未央科技目前的实力和规模，能不能吸引他加入还犹未可知。
这样的人才其实不愁下家，有很多公司都会向他丢出橄榄枝。不过经历了上家公司，他会谨慎很多，精心挑选符合自己理念和条件的公司。
未央科技即便能在这方面和对方合拍，想要把人挖过来，也不是短时间内能做到的。
这个时间可能需要一个月甚至两个月，让他看到未央科技上升的势头和潜力，进而决定加入这趟快速行驶的列车。
不过猎头那边也给出了一定的建议，这种高端人才，只是一个财务总监，分量
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