但不得不说,一名已经展现出价值的导演,要做的不是打压,而是重新签署合同。
那种自以为有着合同,就可以轻松拿捏别人的人,才是真的鼠目寸光。
一名优秀的管理者首先应该知道的是,就是唯才是举。
古话说,多大的脑袋,戴多大的帽子。
脑袋小,帽子大,德不配位,必生灾祸。
脑袋大,帽子小,长此以往,恐生变乱。
所以对方创造多少价值,就获得多少地位和薪酬,才是最好的解决方式。
当然,不要超过,也不要克扣。
甚至还需要反复核查,拒绝盲目的信任和盲目的提防。
这些东西,都是大王总传授给他的。
56656372
心动豆鱼叉提醒您:看完记得收藏【机遇书屋】 www.jymeet.com,下次我更新您才方便继续阅读哦,期待精彩继续!您也可以用手机版:m.jymeet.com,随时随地都可以畅阅无阻...