“用员工卡刷卡，每月按级别有基础免费点数，超过的消费扫码支付。”
两个人在梧桐树下聊，直到有片叶子从他俩中间落在地上。
许静建议谢凯到前边咖啡厅去休息会儿，她自己要了卡布奇诺，谢凯则点了杯橙汁。“诶，看完你们的工地，我有点不想回欧聘上班了的感觉。”
谢凯笑道：“以后你这办公区应该会很舒服啊。下面有景观，上边有天窗，三条空中栈道……。想想都很厉害！
朱莉你们这怎么感觉不是做猎头，而是做互联网公司的感觉呀？”
“我们就是在做互联网公司啊！”许静笑起来：“你不知道我们做的智心平台么？”
“那个我知道，很多公司都做平台，为了提升形象和吸引人嘛。”
“我们可不是为宣传、推广弄个官网，或者吸金目的做的。智心是为了帮助顾问成单，帮助小微猎企生存。
这个产品就是个纯粹的做单平台，可以让顾问们在上面挣钱的，就像淘宝、天猫那样的平台。”
“这……是不是和你们现有的传统猎头业务冲突啊？”谢凯觉得要是这样的话，智亚是在做一件自废武功的事情。
“所以我们设计上今后传统猎头利用这里的比例会逐年减少，大部分面积将会被智心的研发、运营、市场、客服等部门使用。
智亚的作用更像是猎头大学。”
“所以你们有那么多会议室空间，是为以后开展教学准备的？”
“现场教学、在线直播、经验分享还有模拟场景等等，让新人经历从理论到模拟、实践再到分享交流的全过程。”
许静给他端来一杯水，继续说：“我们希望教出来批量的学生，让他们掌握猎头技术之后，还可以选择是否进一步学习、熟悉利用在线各种工具和平台为自己挣钱。”
“那、那你们现在的猎头团队怎么办？不要了么？”谢凯睁大眼睛。
“三种出路：转为教员带新人；转为智心上注册，SOHO的独立顾问；还有一种可以转移到智心运营、市场、客服部门工作。
最后这种现在已经开始了。当然，这三条路都不愿意选，只想做传统猎头的，可以离职去贵司！”许静笑着说了最后这句。
谢凯见她不像是开玩笑，眨眨眼问：“要是有一半人都跑来欧聘，你们不心疼？”
“不心疼。”许静摆摆手：“因为同样你们会有一半人离开欧聘，选择使用更自由灵活、
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