人注目。”
“而且这么直播，问题的内容就很容易设计，不会进入灵感枯竭的窘境。”
“因为观众们关注的不是问题本身，而是被采访者的八卦，所以一个问题可以反反复复问很多次，只要偶尔换换问题就能够保持新鲜感。”
“就算最后不能像高姐黄哥阮姐那样爆火，可毕竟受众群体在那里，多多少少也能赚到些钱，不至于亏本。”
这个直播计划几乎面面俱到，囊括了接地气、节约成本、风险控制、方便程度甚至是生涯寿命等方方面面的问题。
邵一奇和翁子琴听着，止不住点头，看样子对文连姬的建议和判断非常认同。
“不错啊经纪人妹子，够专业！”
“想的好周到……怪不得能做经纪人。”
好家伙……
杨若谦听自己这三个员工在这剖析解读，心里忍不住暗自庆幸。
还好没有让他们主动去招人，否则真有可能招到几个爆火的主播。
怎么这些人入职没多久，业务水平却一个赛一个的高，个个身怀绝技，动不动就拿出这些这么吓人，一看就很有成功希望的计划？
没关系，他们水平再高，最后的决策权不还是在我手里吗？
现在最大的问题是，文连姬这个计划实在太完美，完美到杨若谦都不知道该从什么角度扯淡去否决掉了……
算了，想不到否决的借口，那就直接否决！
谁让他是老板？
作为老板，就是可以为所欲为。
“不，还是不对！”杨若谦大手一挥，把文连姬的想法直接否决，“我们要走精英化的路线，就不能抱着你这种多多少少赚点钱，不至于亏本的心态，你的计划太保守，而且内容没有深度。”
走精英路线，不能抱着得过且过的心态，要做有深度的内容……
文连姬看着慷慨激昂的老板，内心充满了震撼。
连老板都是这样进取的心态，身为员工竟然还如此保守。
真是太不应该了。
文连姬当即有些惭愧，连连道歉：“杨总，对不起……要不，您还是直接说出您的想法吧，我能力有限，实在想不到了。”
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