的风险存在，故此，想要把云希月给挖过来，并不见得会是很轻松的事儿！”
“叶董，你再多问一个问题，您就这么相信对方的能力吗？毕竟伊人如雪总经理这个位置的重要性是毋庸置疑的，同时也是不能出任何差池的！”郑行道。
“这个问题我想我现在用不着去回答你，虽然我让你帮我把云希月挖过来，但并不代表你们就不需要去对她的能力进行追踪评估跟分析，所以她到底有没有能力胜任伊人如雪的总经理，我想你到时通过能力分析评估报告就心里有数了！”叶辰道。
那要是在能力分析评估报告的总结中，云希月并不适合出任伊人如雪的总经理呢？
郑行心里头冒出了这么一句话来。
但最后理智还是让他没有脱口而出。
不过他也打定主意了。
不管叶辰这次是不是在考验他都好，一旦到时云希月的能力评估分析显示出她不适合担任伊人如雪总经理的话，那他郑行说什么都得好好谏言一番，哪怕为此让叶辰不满都好..
毕竟这是他的职业底线，也是从业底线！
50806070
大目提醒您：看完记得收藏【机遇书屋】 www.jymeet.com，下次我更新您才方便继续阅读哦，期待精彩继续！您也可以用手机版：m.jymeet.com，随时随地都可以畅阅无阻...