你年纪轻轻,就有这样的格局和感恩之心。」
「会军院长要是听到你这番话,肯定比我还要高兴。学校以培养出你这样的学生为荣。」
「这份心意,基金会收下了,我代表学校,谢谢你!」
「以後你公司有什麽事情需要学校出面的,你尽管找我提!」
江野刚刚离开,扈院长略作沉思,随即按下内部通话键,「让宣传科李科长马上到我办公室来不过三分钟,宣传科李科长拿着笔记本匆匆进门。
见校长桌上摊着「股份捐赠确认书」,立刻会意:「校长,您是要部署江野捐赠的宣传工作?」
扈院长点点头,起身走到窗边,看着楼下熙攘的校道。
「不是简单宣传!江野这孩子,年纪轻轻就有这份反哺心,上千万的股份说捐就捐,这份格局少见。」
「我们不仅要好好谢他,更要把他打造成北电的招牌,让全校师生、让行业都看看,我们北电教出来的孩子,是多麽的优秀。」
李科长赶紧提笔记录,擡头追问:「您具体有什麽方向?我们马上落实。」
「回馈要落在实处,让他感受到学校的重视。」扈院长转过身,「明年开春的2017年艺考,把他请过来当明星考官。」
李科长快速记着,补充道:「要不要同步在官网发预告?提前预热一下,今年艺考关注度肯定能涨。」
「要,而且要大张旗鼓。」扈院长接着说,「第二,荣誉要上墙,让他成为校友标杆。主楼大厅的杰出校友荣誉墙,下个月就把他的照片挂上去。」
「明白!」
「校友刊明年第一期,封面给江野,内页做专访,重点写他从北电课堂到行业实践,再反哺母校。」
「比如他怎麽用弧光联盟的资源帮学弟学妹改剧本、找投资,这次捐赠又怎麽考虑的。校园广播每天早间时段,加一段校友榜样播报,把他的事讲给新生听。」
顿了顿,他文补充:「还有,年後开学的教职工大会,我要专门提江野的事,号召老师们跟他联动。」
「让导演系、表演系的教授跟他对接,把他的弧光联盟变成校外实践基地,让学生跟着他的团队拍短片、参与项目。」
李科长把要点一一标红,擡头确认:「那整体定位就围绕青年校友反哺标杆产学研融合纽带来做?」
「没错,我们要把他打造成我们北电的招牌!」
(ps:今天两章7000字缓一下,明天开始,
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