而华国呢，被儒家影响也好，带坏也罢，总之华国人都相对内敛，不会表达情感，走的是中庸之道。
具体到工作上，领导让你加班，你就得无偿加班；领导说有事，你休息天就必须来单位报到。
什么加班费？什么劳动法？开什么玩笑？
上班讲究的是奉献，提钱就是俗气，就是觉悟低，就是不懂人情世故。
而“人情世故”是要在国内生存下去的最重要保障，甚至远比什么文凭、学历、留洋经历要来得重要。
陈棋对弟弟妹妹的规划。
妹妹是女孩子，安稳点好，所以学的是临床专家，将来进医院当医生。
有陈棋这个院长哥哥在，看哪个主任敢给她脸色看？看哪个带教老师敢潜规则陈院长的妹妹？
而弟弟是男孩子，学的是药学专家。
自古医药不分家。
像陈棋这样做医生的，水平再高，再会赚钱又如何？顶级医生一年几百万美元到顶了，碰到特别的大款可能收入能上千万美金。
可这点钱在医药大佬面前，那真是眼皮子都不抬一下。
八十年代，顶级的医药公司资产都是几百亿美金起步的，像陈棋当股东的曰本尼普洛医药公司市值就达到了100亿美金。
到了几十年之后就更加不得了，医药公司只能用独家兽来形容。
比如世界排名第一的强生公司，市值2.58万亿元；辉瑞，市值1.42万亿元；罗氏，市值1.37万亿元；诺华，市值1.35万亿元；默沙东，市值1.30万亿元。
瞧瞧，医生在这些医药公司面前算个啥？
陈棋现在到处收红包、拿美金，做飞刀，一年撑死了也就上千万。
要不是他是重生者，购买了米国各大科技公司的原始股，否则他拼了一生，资产顶多就几亿美金，仅此而己。
万一碰到个败家子二代，人家几年内就给你祸祸干净。
所以要想陈家成为富豪之家，成为卫生系统第一家，陈家是必须要开医药公司的。
陈棋的规划，让弟弟开医药公司，公司自己生产药品和医疗器械。
他这个当哥哥的又是国内最著名的医生、院长，老朋友遍布整个卫生系统，到处都能说得上话，找得到关系，产品哪家医院进不去？
全国几千上万家医院如果都用陈家的药品器械，那是个什么概念？
哪怕仅仅只是代理国外的品牌，做个中间商
本章未完，请点击下一页继续阅读！